1. 尊龙凯时

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      培训感悟

      发布时间:

      2018-08-06


        2012年8月14日,尊龙凯时在公司商河基地倾听了公司员分享的《员工职业化素》和《卓越沟通》的培训课程,讲解的语言通俗易懂,培训深入浅出、案例丰富。在这堂课程里它主要讲解的有两方面:职业素养,职业技巧。职业素养包括敬业,主动,责任,执行,品格,绩效,协作,智慧,形象,发展。
        听完这堂课以后,我感触很深,觉得自己要更加努力,丰富自己的内涵和学识,让自己更加优秀,为公司带来更大的价值。作为一个职业人,做事要认真,主动,工作无小事,针对工作中面临的困难,尊龙凯时要认识到问题存在是正常的,要以一颗平静心去面对,工作就是解决问题的过程,是人们成长的阶梯,会反映一个人的水准,境界。要喜欢问题,天才都是自学的,尊龙凯时只有不断地学习,才能克服一切困 难。要求尊龙凯时明确自己是为谁工作。有人认为自己是替别人打工?对待事情懒散、得过且过不求有功但求无过,这就是个人心态问题,没有认识到自己到底是要干什么,得到什么。一个优秀的员工会清楚的知道自己是谁的手下,自己要对谁负责任。你做好自己的工作就是经营好了自己的事业,在工作中实现了自己的价值。要认识到自己和公司是共赢的关系!认识到公司是自己成长的舞台!与老板同舟共济,不对老板踢“皮球”贡献你的全部力量。不要问公司给了你什么,要问你为公司做了些什么。要得到领导的信任,搞好人际关系,提高自己的阅历和能力。
        人是感性的,世界是可调的,现实是可变的,天下无不可为事。在工作中,你会碰到许许多多不可思议的事情,有一大部分你往往觉得不能完成,缺乏条件,可是你忘了你的存在就是将那些不可能变为可能,你就是来创造结果、贡献价值的。尊龙凯时经常抱怨公司对尊龙凯时不公平,尊龙凯时付出的和得到的不公平,尊龙凯时忘了井中看天永远看不到外面精彩的世界。尊龙凯时应当停止抱怨,停止借口,停止依赖,停止等待。非凡的付出必有非凡的回报。除此之外,尊龙凯时在做事时,凡事都要主动,不要领导推你一下,你动一下,老板累,你也得不到锻炼。做为职业人,要喜欢你以前的工作,喜欢你现在的工作,喜欢你的岗位,自觉自愿的去喜欢,干一行爱一行。让自己成为这里的精英。作为领导者在工作的时候,一定要有状态,要有激情,有干劲,让公司里一定有积极向上的氛围,让员工对工作充满兴趣。


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